民事超過兩年未提告，勞資調解和解成功
客戶名稱：林先生
事故原由：
林先生在工作時因為沖床機台安全裝置故障，導致左手掌食指至斷裂，
急救後接回，但中指至小指已經完全僵硬，完全沒有作用，不斷的開刀才讓手指分開，公司雖然有主動通報工安事件，
也有按勞保規定給付職災的薪資補償，但是在公司需負責的賠償方面，兩年來始終沒有達成共識，從原先的10萬元，又降為5萬元，
最後一次更是以超過民事請求權為由，拒絕賠償!
主要症狀：
左手壓碎傷
左手第2、3、4、5指（食指至小指）開放性骨折
第5指循環受損
案件問題：
1、林先生三年來問了許多免費的法律咨詢以及政府勞工權益部門，也上網查了許多資料，但真正能幫得上忙的不多。
解決方案：
1、由公司專業的團隊，先將案件還原，再從細節中找出合理及不合理的地方，
抽絲剝繭最終找出最合適的法條及條件，達成共識，獲得合理的賠償。
案件結果：
林先生最後獲得40萬的賠償，並與原工作單位達成和解。